Acerca de Dashboard:
Este panel visualiza diversa información relacionada con los empleados y los recursos humanos. Permite a los gerentes de recursos humanos y la alta gerencia ver rápidamente las estadísticas de los empleados, incluido el número de empleados, el desglose de la nómina y el número de empleados por salario, distribución de salario, promedio de días de enfermedad y departamentos totales.
El panel de recursos humanos puede diseñarse de diferentes maneras y usarse para diferentes cosas, pero se desarrolla y diseña principalmente teniendo en cuenta las métricas importantes.
Hay varias formas en las que puede visualizar los datos de recursos humanos para comprender los objetivos. En octubre, Equipo del Foro de Excel lanzó un tablero, compitiendo en el que se le pide que visualice datos utilizando datos de muestra. El desafío ha generado una gran emoción en la comunidad y ha obtenido 118 entradas increíbles.
Gracias a todos por participar y hacer de esta una gran experiencia de aprendizaje para todos. Equipo del Foro de Excel ha aprendido varios trucos útiles para el tablero y la creación de gráficos.
En este artículo, le mostraremos los pasos para crear este panel.
Veamos cómo se ve el Dashboard realizado por MayconLuiz (MYCN):
Hemos dividido este panel en 7 secciones de información. Echemos un vistazo a cada uno por separado.
Sección 1:
En la esquina superior derecha, encontrará el menú desplegable de idiomas. Permite al espectador seleccionar el idioma preferido. Hay dos opciones: inglés y portugués brasileño
En la selección de portugués brasileño, los datos se actualizarán de forma interactiva.
Esta es una técnica útil para los usuarios que tratan con clientes de todo el mundo. Con esta función, deben hacer clic en el idioma de la lista desplegable y se actualizará toda la información del tablero.
Sección 2:
En esta sección, cubriremos la parte izquierda de la pantalla. En la siguiente imagen se muestra el número de empleados, departamentos, días promedio de enfermedad y desempeño promedio.
Seccion 3:
La siguiente imagen muestra la plantilla de todos los departamentos a través de un gráfico de columnas 3D.
Sección 4:
En esta sección se destaca la distribución salarial mediante el uso de un gráfico de barras apiladas para la nómina total, las horas extraordinarias y la bonificación y el salario.
Sección 5:
La siguiente imagen le ayuda a identificar el desglose de la nómina en términos de horas extraordinarias, bonificaciones y salario a través del gráfico de columnas.
Sección 6:
Esta sección cubre información sobre el número de empleados por salario a través de Donut Chart.
Sección 7:
En la última sección, se muestran más estadísticas como el salario más alto y más bajo pagado y las horas extra más altas y más bajas pagadas.
Usando este tablero podemos obtener una visión clara del Recurso Humano y así podemos obtener la información desde varios puntos de vista.